Lebenslauf für den Berufswechsel
Für eine Bewerbung in einem Feld, in dem du noch nicht gearbeitet hast. Das Layout stellt ein kurzes Profil und deine übertragbaren Kenntnisse nach vorn, damit die lesende Person den Wechsel versteht, bevor sie zu einem Werdegang kommt, der nicht offensichtlich passt.
Alles auf dieser Seite bleibt in deinem Browser. Dein Lebenslauf wird nur auf diesem Gerät automatisch gespeichert, und der Button Daten speichern gibt dir ein Datei-Backup; nichts wird je hochgeladen.
So schreibst du ihn
- Eine schlichte Vorlage ist ausgewählt. Schreib zuerst das Profil und zieh dann die Kenntnisse über die Berufserfahrung.
- Trag links deine Angaben ein. Lässt du einen Abschnitt leer, verschwindet er von der Seite, statt halb gefüllt stehen zu bleiben.
- Ordne Abschnitte und Einträge per Ziehen neu, damit dein stärkstes Argument zuerst kommt.
- Klicke auf PDF herunterladen und wähle im Druckdialog „Als PDF speichern“.
Häufige Fragen
Wie erkläre ich den Wechsel, ohne mich dafür zu entschuldigen?
In zwei Zeilen ganz oben, in denen steht, wohin du willst und was du mitbringst, in der Sprache des neuen Felds statt der des alten. Danach lass den Werdegang sprechen: Behalte die Stationen, streiche den Fachjargon, den dort niemand kennt, und beginne jede Station mit dem Teil, der übertragbar ist. Fang nie mit dem an, was du verlässt.
Wie lang sollte er sein?
In den meisten Ländern Europas sind zwei Seiten die übliche Obergrenze für einen Lebenslauf, in den Vereinigten Staaten ist eine Seite die Norm für ein Resume. Die Wissenschaft ist die Ausnahme und läuft so lang, wie die Liste es verlangt. Wenn du darüber liegst, kürze die ältesten Stationen auf je eine Zeile, statt die Schrift zu verkleinern.
Welche Abschnitte brauche ich wirklich?
Kontaktdaten, ein kurzes Profil, Berufserfahrung, Ausbildung und Kenntnisse tragen fast jede Bewerbung. Alles andere, also Projekte, Publikationen, Sprachen, Ehrenamt, Auszeichnungen, verdient seinen Platz nur, wenn es zur Stelle vor dir passt. Was du leer lässt, fällt von der Seite weg.
Kommt ein Bewerbermanagementsystem (ATS) damit zurecht?
Ein Bewerbermanagementsystem liest den Text, nicht das Bild. Jede Vorlage hier besteht aus echtem, markierbarem Text statt aus einer Grafik, die Wörter sind also immer lesbar. Ein zweispaltiges Layout kann ältere Software aber in der falschen Reihenfolge auslesen. Bei einem großen Arbeitgeber oder wenn die Bewerbung über ein Portal läuft, ist die ATS-Vorlage die sichere Wahl: eine Spalte, normale Überschriften, nichts Dekoratives.
Ist das wirklich kostenlos?
Ja. Keine Anmeldung, keine Testphase, kein Wasserzeichen, keine Zahlung beim Download und keine Grenze, wie viele Fassungen du erstellst. Die Seite finanziert sich über Werbung.
Ein Lebenslauf für eine bestimmte Situation
Andere Designs
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